par Rédaction | 2 Oct 2019 | Édito
Dans une première partie de cette enquête, nous racontions comment concrètement l’usage de l’anglais en entreprise dégrade les conditions de travail et masque les rapports hiérarchiques. Comment en est-on arrivé là ? Est-ce à partir du moment où des... par Rédaction | 2 Oct 2019 | Édito
« De toute façon, on a la même target », me dit le DRH. La porte de l’ascenseur de cette tour austère de la Défense se referme sur nous. « Pas vraiment », ai-je envie de lui répondre. Je défends les salariés, il gère une “masse salariale”. Nous n’avons donc pas la... par Rédaction | 24 Juin 2019 | Édito
Personne forte à encourager ou personne faible à soutenir, le patronat a su s’incarner dans la figure du start upper ou celle du petit patron qui galère, au choix. D’un côté l’intelligence et l’astuce, de l’autre le mérite et l’effort, les qualités attribuées au... par Rédaction | 21 Juin 2019 | Édito
« Le premier défi, c’est de passer à l’échelle et d’accélérer le décollage, de ‘scale-up’ comme on dit en bon français : le cœur du sujet, c’est d’avoir l’écosystème qui permet d’avoir cette croissance… Il faut pour ça qu’on simplifie certaines... par Rédaction | 8 Mar 2018 | Décrypter - Féminisme, Édito
Les femmes représentent près de la moitié de la population active et sont toujours victimes de fortes inégalités dans les entreprises. Pourtant, l’objectif d’égalité entre hommes et femmes est affirmé, réaffirmé, la main sur le cœur par les gouvernements successifs....